Lex, iyileşme kapsülüne döndükten altı gün sonra nihayet tekrar uyandı. Bu sefer durumu çok daha iyiydi ve hatta hiçbir yardım almadan halüsinasyonları görmezden gelebileceğini hissediyordu. Dahası, vücudu güçle doluydu, ama aynı zamanda tamamen normal hissediyordu. Bu alışılmadık bir duyguydu, ama bu konuları derinlemesine düşünmeye vakti yoktu. Tekrar uykuya dalmadan önce zamanını en iyi şekilde değerlendirmeliydi.
Acelesi yüzünden, Velma'nın Midnight Newsletter ve Henali portalında yayınladığı küçük haber ve çizgi romanın ardından kurulan ve ilk toplantısını yapan "Innkeeper hayran kulübü"nün oluşumunu kaçırdı.
Ofisine ışınlandı ve yine Luthor'u elinde kahvesiyle orada dururken buldu. Ancak bu sefer elinde üç dosya da vardı. Lex merakla kaşlarını kaldırdı, ama ne olduklarını sormadan önce kahvesini bir dikişte içti.
"Dikkatimi gerektiren bir şey mi var?" diye sordu Lex, Luthor'a dönerek. Zamanla Luthor'un Lex'in dikkatini çeşitli konulara çekmesi gayet doğaldı. Sonuçta, Lex'in asistanı olarak işi, Lex'in ofisine toplantılar için insanları göndermekle bitmiyordu.
Lex çok daha iyi hissediyordu ve halüsinasyonları neredeyse görmezden gelebiliyordu, ama gerçek şu ki, halüsinasyonların Lex üzerinde komaya girmesinden çok daha derin etkileri vardı. Halüsinasyonlar Lex'in duygularını altüst etmişti, öyle ki Lex şu anda bile nispeten tarafsız ve soğuk bir ruh hali içindeydi.
Luthor, her zamanki sıcak ve dost canlısı Innkeeper'ı sadece bir anlık görmüş olsa da, Innkeeper'ın şu anki tavrının herkesin kötü performansının bir yansıması olduğunu hissetti.
"Size sunmak istediğim birkaç önerim var. Han'da biraz zaman geçirdikten ve birçok çalışanla konuştuktan sonra, biz çalışanların en iyi performansımızı sergilemek için yeterince motive veya istekli olmadığımızı düşünüyorum. Tüm çalışanların gerçekte nasıl performans gösterdiğini ayrıntılı bir şekilde araştırdıktan sonra, motivasyonu artırmak ve iş verimliliğini yükseltmek için olası çözümlerin bir listesini hazırladım. Ayrıca, han için daha fazla fayda sağlayabilmeleri için, kendilerini kanıtlamış birkaç çalışana odaklanarak, onların gelişimini desteklemeye yönelik özel bir eğitim programından da bahsettim."
İlgi duyan Lex, ilk klasörü eline aldı ve listeyi okudu. Luthor, raporunu olabildiğince kısa tutmuş olsa da, inanılmaz derecede ayrıntılı bir rapor hazırlamıştı. Önerilen her değişiklik, eksikliklerin nerede olduğunu ve değişikliğin verimliliği nasıl artırabileceğini gösteren ayrıntılı açıklamalarla desteklenmişti. Lex'in artan yetenekleri ve Overdrive durumu sayesinde artan verimliliğine rağmen, raporu okumak neredeyse bir dakika sürdü.
Onu en çok etkileyen şey, Luthor'un kendi başına karar vermemiş olması, aksine birçok çalışanla konuşarak bahsedilen iyileştirmelerin ilgili departmanlarda gerçekten olumlu bir değişiklik yaratıp yaratmayacağını belirlemiş olmasıydı.
Önerilen değişikliklerin kısa bir örneği, performansa dayalı zamlar ve terfiler, bazı Inn hizmetlerine erişim veya ekstra tatiller gibi sonuca dayalı avantajlar, her departmandaki en iyi çalışanların yıllık değerlendirmesi, çalışanlara odaklanan özel etkinlikler veya tatiller vb. olabilir.
Ayrıca, en iyi performansı gösteren çalışanların, yetiştirilme düzeylerini yükseltmelerine yardımcı olmak için Ventura adlı tarafsız bir yetiştirme kurumuna gönderilmeleri önerildi.
Lex, Luthor'un Dünya'da bir şirkette işe girerse, muhtemelen en sevilen çalışanlardan biri olacağını söylemek zorundaydı. Soğuk ve hesapçı tavrıyla Lex, değişiklikleri neredeyse anında onayladı. Ancak ne kadar soğuk ve duygusuz olursa olsun, bu onun anılarını silmedi. Lex, çalışanlarının otonom robotlar değil, gerçek insanlar olduğunu öğrendiğinde hissettiği en güçlü duygulardan biri, onlara köle veya akılsız işçiler gibi davranmak istememesiydi. Dahası, bu şeyleri yaparak verimliliği ne kadar artırabilirse de, çalışanlarının kendisine gösterdiği sadakati asla göz ardı edemezdi.
Bu nedenle, Luthor birçok iyi fikir sunsa da, Lex bunları olduğu gibi uygulayamadı. Ancak yorum yapmadan önce, diğer iki çalışanı, Gerard ve Velma'yı odasına çağırdı. Bu ikisinin bu öneriye en fazla katkıda bulunduğunu fark etmişti ve bu yüzden onları da bu konuşmaya dahil etmek istedi.
Doğal olarak, Lex'in sınırlı zamanı olduğu için, onların kendiliğinden gelmesini beklemedi, yaptıkları işi bitirmelerini söyledi ve sonra onları doğrudan oraya ışınladı.
Diğerleri ofisine girdikleri anda bir değişiklik oldu ve 4 sandalyeli bir konferans masası ortaya çıktı. Inn'deki iyileştirmeleri tartışmak için ilk toplantıyı yapmak üzereydiler.
"Bu iyi bir öneri," diye başladı Lex, "ve iyileştirilmesi gereken alanları belirleyip kendi başınıza önerilerde bulunma girişiminizi beğendim. Ancak bunlar iyi fikirler olsa da, uygulamaya koymadan önce bazı değişiklikler yapılması gerekiyor.
"Çalışanların verimliliğini artırmak iyi bir şey, ama onların varlıklarının tek amacının çalışmak ve hizmet etmek olmasını istemiyorum. Bu nedenle, gelişmek ve daha fazla sorumluluk almak isteyenler için fırsatlar yaratacağız, ama mevcut durumlarından memnun olanlara karşı ayrımcılık yapılmayacak. Eklenen tüm avantajlar ve hizmetler sadece belirli kişilerle sınırlı olmayacak. Sonuçta, Midnight Inn'deki tüm çalışanlar bir ailedir ve bir aile olarak ayrımcılık yapmayız, birbirimizi koruruz."
Lex bu noktaya geldiğinde, ailesinin ondan sır sakladığı düşüncesi aklından geçince fark edilmez bir duraklama oldu, ama Lex bunu geçiştirdi. Luthor burada bazı iyi fikirler sunmuştu ve Lex, elbette bazı değişiklikler yaptıktan sonra, bunları hemen uygulamaya koymak istiyordu.
Bölüm 424 : İlk Karşılaşma
Sorun Bildir
Karşılaştığınız sorunu detaylı bir şekilde açıklayın:
comment Yorumlar